Een werknemer die wordt ontslagen of die geen contractverlenging krijgt, heeft recht op een transitievergoeding. De maximale transitievergoeding gaat per 1 januari 2025 omhoog van € 94.000 (2024) naar € 98.000.
Ben je als werkgever nog bezig met het recht op [...]
Bij ontslag van een langdurig arbeidsongeschikte werknemer moet je als [...]
Bent je benadeeld door de Brexit, dan kun je vanaf [...]
Het kabinet heeft de voorwaarden rond de tegemoetkoming energiekosten (TEK) [...]
Er bestaat recht op compensatie voor de betaling van een [...]
Heb je recht op NOW voor de maanden november en [...]
Het kabinet roept ouders op om de factuur van de [...]
Vanwege het Coronavirus is de kinderopvang tijdens enkele periodes van [...]
Omdat Corona op zijn retour is, wordt de tegemoetkoming in [...]
